激励 & 税率

国家鼓励

北卡罗莱纳州认识到激励措施在经济发展中发挥作用，因此为符合资格要求的公司提供基于业绩的和其他节省成本的计划. 有几个 财务激励方案 适用于北卡罗来纳州符合条件的新企业和正在扩张的企业. 有关这些计划的更多信息，也可在 2021年北卡罗莱纳州激励措施总结.  请注意, 到2023年，靠谱的滚球平台被指定为三级. 靠谱的滚球平台2023年的平均年薪标准是50562美元，或972美元.每周35个.

就业发展投资补助金

的 就业发展投资补助金 (JDIG) 是针对摩尔这样的三级县的自由裁量激励计划吗, 每年授予公司的补助金金额最高为“净”新全职员工缴纳的预扣税的75%. 补助金每年发放，最多12年，可用于任何目的. 资格, 一个新的或正在扩张的公司项目必须与北卡罗来纳州以外的地方有竞争力. Additional criteria must be met including that the new jobs created must meet the county average wage requirement; the company must provide health insurance and pay at least 50% of the premiums for participating employees; and the company must maintain operations at the project location for at least 150% of the term of the grant. 创建1的项目,750个或更多新的全职工作岗位，并在私募基金中投资至少5亿美元被归类为高收益项目(HYP)，并可以提供高达个人收入扣缴90%的资助，为期长达20年.  一个特别大的项目，创建3,新的全职工作岗位超过000个，投资至少10亿美元的项目被归类为变革性项目, 哪一项可以提供高达个人收入扣缴额90%的补助金，期限长达30年.

壹北卡基金

的 壹北卡基金 为对该州具有重大经济重要性的新项目和扩建项目提供一次性拨款，这些项目有可能在北卡罗来纳州以外的地区选址或扩建. 公司可以使用这些资金购买和安装设备, 翻修:为扩建而翻新或修理现有建筑物, 建设或改善基础设施, 比如供水和下水道系统以及天然气的获取. 标准必须满足，包括新创造的就业岗位必须满足县平均工资要求, 公司必须为参与的员工提供健康保险，并支付至少50%的保费. 在资助期限届满后，公司必须在项目所在地保留至少90%的新职位，为期不超过2年. 在三级县, 当地政府被要求提供一美元对一美元的补助资金. 资助基金以25%的增量支付，以满足新的创造就业的目标.

构建重用 & 恢复格兰特

由北卡罗莱纳州商务部农村发展部管理 构建重用 & 恢复格兰特 提供资金以抵消维修费用, 翻新和/或扩建空置的现有建筑，或目前由在北卡罗来纳州运营至少12个月的现有公司(项目公司)占用. 赠款资金通过当地政府转交给建筑业主，作为合格项目成本的报销. 当地政府必须以现金的形式贡献至少5%的资助金额. 在像摩尔这样的三级县，该项目必须位于农村人口普查区 map)，每创造一个新的全职工作，可获最高5,000元的奖励. 资助基金以较低的金额为上限:1)最高250美元,000; 2) one-half of the cost of eligible project expenses; OR 3) the number of new full-time jobs created multiplied by $5,每个工作000.  项目公司必须承诺创造至少10个新的全职工作岗位，满足靠谱的滚球平台的工资标准.  这些职位必须在获得资助后的18个月内创造，并至少连续维持6个月.  如果不满足创造就业的要求，则适用追回条款.

北卡罗来纳州的提议 销售和使用免税 for manufacturing machinery and equipment; electricity, fuel and natural gas for manufacturing facilities; and raw materials for manufacturing.  制造商拥有的存货免交州和地方财产税.

劳动力培训 & 发展

北卡州提供成功 劳动力发展解决方案 帮助雇主满足他们特定的雇佣需求.  广泛的经济网络, 教育和劳动力发展组织, 包括州商务部, 社区学院制度, 州立大学, 是否可以帮助新老员工创建定制培训计划. 这种帮助可以从最初的员工招聘和个性化的申请人筛选到职前培训和公司特定的培训.  具体项目包括:

• 北卡罗来纳社区学院定制培训计划:符合条件的公司可在工作现场或其他所需地点接受定制化的职业培训，进行任何全职生产, 技术支持, 或在北卡罗来纳州创造直接客户服务职位. 所提供的服务包括培训评估, 课程设计, 培训交付, 以及相关的教学成本. 符合这项计划的公司包括制造商, 技术密集型操作, 区域或国家仓储和配送中心, 客户支持中心, 航空快递服务或在北卡罗来纳州以外运营的国家总部. 在靠谱的滚球平台，定制培训计划由 沙丘社区学院.
• 在职培训OTJ为雇主提供经济激励，帮助新员工在工作中学习. 通过与当地劳动力发展委员会的合作(对于靠谱的滚球平台来说，该委员会的工作是在当地进行的) 区域伙伴劳动力发展委员会), 公司可按成本报销原则，补偿符合条件的新员工在为期6个月的在职培训期间所支付工资的50%.
• NCWorks在职工人培训补助金:作为一种帮助提高员工技能和公司生产力和竞争力的手段, 在职工人津贴用于补偿雇主培训员工的费用.  雇主最多可获得10美元,每笔资助000美元，总计60美元,在公司的生命周期中，从这个项目中获得了000美元.  补助金包括符合资格的培训相关费用，包括教学费用, 在线培训, 教科书 & 手册和计算机软件.

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